浅谈新时期服务型工会的创建

来源:政工论文网   
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一、前言习近平总书记在工会十五大贺词中指出,新时期我们要继续加强工作组织建设,创建学习型、服务型和创新型的工会组织,为广大职工办实
一、前言

习近平总书记在工会十五大贺词中指出,新时期我们要继续加强工作组织建设,创建学习型、服务型和创新型的工会组织,为广大职工办实事、做好事,体现新时期工会组织的新风貌。总书记高屋建瓴的发言为新时期工会组织的发展方向指明了方向。事实上,建设服务型工会不仅是中央的指示,也来自实践的需求。近年来,随着全球一体化进程的加快和我国经济体制改革的不断深入,各种新问题和新情况开始涌现。一方面现代职工维权意识不断提高,对工会的期望值越来越高,传统的工作方式难以满足职工群众的现实需要,增加了工会工作的难度;另一方面,随着国企改革的不断深入,职工队伍发生了深刻的变化,国企职工人员不断下降,第三产业成为容纳就业的主要部门,职工队伍日益复杂化和分散化,职工流动也日趋频繁。国企改革中各种深藏的矛盾和问题开始涌现,企业利益关系盘根错节,这些都给工会组织带来了前所未有的难题。如何在新时期行使好服务的职能,不仅是工会组织,也是全社会值得关注的话题。

二、服务型工会的创建措施

1.提高工会的服务型意识

工会是党在工人群体中的组织,是职工队伍的领导者,这是工会组织最大的政治优势,但也容易滋生一些官僚作风,一些工会工作人员以工人管理者自居,居高临下的发布命令,不理会职工群众的疾苦,不解决职工群众的现实困难,导致工会与职工越来越隔膜,工会职能大大削弱。创建服务型工会必须具备服务型意识,工会工作人员要少下命令、多做指导,要走出办公室,深入到职工群众一线,在群众中进行调查研究,倾听职工的心声,多了解职工的真实想法和实际困难,扮演好第一知情人和帮扶人角色,能解决的困难要立马帮助职工解决,不能解决的要及时上报党政领导。通过工会的不懈努力,将工会组织建设成为群众信赖的“职工之家。

2.加强对重点职工的帮扶工作

近年来,我国经济发展平稳,职工收入水平有了较大的提高,生活质量得到改善。但与此同时,由于各种原因,依然有大量的零就业家庭、单亲职工家庭、低保家庭、重大疾病家庭等困难职工群体需要工会的帮扶。作为工会组织一是要加强日常帮扶工作,帮助一些下岗职工群体进行职业培训,提高其工作素质和技能。帮助其联系就业岗位,促进其再就业和创业。针对一些病困职工群体,建立医疗帮扶机制,缓解其看病的经济压力。多组织病困职工群体进行体验,帮助其投保一些重大疾病险。同时对困难职工的家属也要力所能及的进行照顾,帮助联系家属工作,为困难职工女子联系助学帮扶项目,帮助其完成学业、自立自强。二是要建立节目帮扶机制,利用各种节目开展有针对性的服务项目。例如“三八节”为单身大龄青年联系相亲机会,“五一”节慰问老职工。“七一”节走访职工中的党员家庭,通过节目慰问的机会,不仅对相关群体进行了物质帮扶,也加强了精神交流,融洽了干群关系,得到职工群体的欢迎。

3.加强工会自身建设,提高服务能力

打铁还需自身硬,服务型工会的建设是个系统的工程,不仅是工会服务意识和服务手段的问题,更是工会自身组织建设的问题。一是扩大工会组织的覆盖群体。新时期,职工队伍日益复杂化,各种外资企业、农民工、民营企业职工越来越多,日益成为工人阶级的主力军。我们应该将这部分群体都纳入到工会中来,做到哪里有职工、哪里就有工会组织。其次,促进工会队伍有效配置。服务型工会对工会工作人员提出了压力和挑战,工会组织要在人员招聘和使用上下功夫,根据岗位的需要采取公开招聘的方式来引进人才,实行全面的人才聘任制度,采取优胜劣汰、竞争上岗的原则,给予工作人员更多施展自己才能的舞台。同时也要对工会工作人员进行培训,提高其服务职工的意识、素质和技能,逐步实现工会队伍的专业化和职业化。另外,服务型工会的建设需要落实职工群众对工会各项工作的监督权,工会的日常经费、干部选拔都要放在阳光下,接受群众的监督,努力推进工会工作群众化、民主化、法制化、

4.创造工会工作的良好环境

新时期,工会组织在密切联系职工群众、构建和谐劳动关系等工作的重要性日益凸显。工会不仅是社会建设的重要力量,也是社会建设的重要内容,各级党政机关要清楚的认识到这一点,在政策、人员和经费等方面给工会一定的支持,更好的发挥工会在社会管理和公共服务中的作用。胡锦涛同志曾多次强调,要把更多的资源和手段赋予工会组织,为工会工作提供更好的环境和条件。因此,各级党政要加强对乡镇、街道等各级服务型工会组织建设,保护工会的合法权益,任何组织或者个人不得随意处置工会的工作机构、人员设置及财产,同时要建立和完善政府与工会间的联席会议等沟通协调制度。

三、结语

总之,在当前的社会转型期,职工的价值观发生显著变化、维权意识不断提高、各种矛盾开始涌现,工会组织面临着前所未有的新形势和新困难。面对压力和挑战,工会组织要创新工作理念,提高服务意识和手段,走出一条有中国特色的工会发展之路。

参考文献:

[1]张宝刚:《怎样创建学习型、服务型、创新型工会》,红旗出版社 2009 年 4 月

[2]中华全国总工会组织部编:《工会干部培训教程》,中国工人出版社 2002 年版

(作者单位:开滦(集团)有限责任公司林南仓矿业分公司;河北 唐山 064106)

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